Скачать с ответами
Добавить в избранное
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Деятельность по заполнению вакансий у работодателя компетентными специалистами, соответствующими своими качествами требованиям заказчика:
Кадровый менеджмент
Хедхантинг
Тимбилдинг
Рекрутинг
Деятельность, имеющая целью укрепление школы как организации путём создания и внедрения духа солидарности, взаимопомощи и кооперации, корпоративного духа, корпоративной культуры:
Менеджмент
Рекрутинг
Хедхантинг
Тимбилдинг
Какие стили принятия управленческих решений являются наиболее распространенными (согласно данным статьи А.Г. Каспржака и Н.В. Бысик) (возможно несколько вариантов ответа):
Аналитический
Директивный
Поведенческий
Концептуальный
Деятельность по обеспечению функционирования и развития образовательной системы – это:
Мониторинг
Управление
Менеджмент
Диагностика
Какие виды культуры при формировании педагогической команды рассматриваются М.М. Поташником (возможно несколько вариантов ответа):
Традиционная
Институциональная
Корпоративная
Административная
Согласно классификации стилей по А. Роу, наиболее неустойчивыми в стрессе являются представители, предпочитающие какие стили принятия управленческих решений:
Концептуальный
Поведенческий
Директивный
Аналитический
Вставьте пропущенное слово: «Каждый сотрудник в современной организации является «…………», если в силу занимаемой им должности или имеющихся знаний он отвечает за деятельность, которая непосредственно влияет на способность данной организации функционировать и добиваться результатов:
Менеджером
Управляющим
Управляемым
Руководителем
Какой преимущественный характер управленческого труда в образовательной организации:
Административный
Умственный
Образовательный
Организационный
При формировании педагогической команды следует применять (возможно несколько вариантов ответа):
Материальное стимулирование
Мотивационные механизмы
Установление поддерживающих отношений
Административное воздействие
Является ли управление коллективом образовательной организации обязательным элементом при управлении образовательной организации:
Является, это необходимый элемент управления
Элементом управления является, но не обязательным
Является, но не имеет большого значения
Не является элементом управления организацией
Ответить
Следующий вопрос
Завершить тест
Показать правильный ответ