Скачать с ответами
Добавить в избранное
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
Работодателем принял на работу лицо, не представившего необходимые документы (ТК РФ) Работодатель будет привлечен к ответственности по статье …
ч. 1 ст. 4.17 КоАП РФ
ч. 1 ст. 2.22 КоАП РФ
ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ
ч. 2 ст. 3.27 КоАП РФ
За привлечение к трудовой деятельности в России иностранного гражданина, у которого отсутствует разрешение на работу (патент), работодатель может быть подвергнут административному наказанию по статье …
нет верного ответа
по ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ
по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ,
всё перечисленное
Сколько ГО надзора и контроля в области ОТ существует
В каких случаях работодатель может расторгнуть трудовой договор с работником:
Появления работника на работе (на своем рабочем месте либо на территории организации работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
Установленного комиссией по охране труда или уполномоченным по охране труда нарушения работником требований охраны труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий
всё перечисленное
Какая статья ТК РФ обязывает работника соблюдать трудовую дисциплину?
ст. 221 ТК РФ
ст. 121 ТК РФ
ст. 51 ТК РФ
ст. 189 ТК РФ
В какой статье перерыв для приема пищи в месте выполнения работы определяется как нерабочее время?
ч. 3 ст. 108 ТК РФ
ст. 97 ТК РФ
ч. 4 ст. 258, ст. 264 ТК РФ
ст. 157 ТК РФ
На основании какой статьи ТК РФ работодатель обязан обеспечить нормальные условия для выполнения работниками норм выработки?
Срочный трудовой договор заключается на срок не более________лет
Обязанности по обеспечению безопасных условий и ОТ работников в организации возлагаются на работодателя по статье ТК РФ
Право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда определены в статье ТК РФ_______
Какая статья ТК РФ определяет содержание и структура коллективного договора?
Ст.41 ТК РФ
Ст.241 ТК РФ
Ст.21 ТК РФ
Ст.10 ТК РФ
Основные полномочия Федеральной инспекции труда регламентированы
статьей 256 ТК РФ
статьей 556 ТК РФ
статьей 456 ТК РФ
статьей 356 ТК РФ
Какая статья ТК РФ позволяет работодателю отстранить от работы (не допускать) работника:____
Ответить
Следующий вопрос
Завершить тест
Показать правильный ответ