Скачать с ответами
Добавить в избранное
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Документооборот — это:
движение документов с момента их получения или создания до завершения исполнения, отправки или сдачи их в архив
создание и движение документов с момента их получения или создания до завершения исполнения, отправки или сдачи их в архив
движение документов с момента их получения или создания до завершения исполнения, отправки или сдачи их в архив и организация хранения
Выберите определение менеджмента. Менеджмент — это:
разработка, создание, максимально эффективное управление и контроль социально-экономических систем
максимально эффективное управление и контроль коммерческих и государственных систем и предприятий
максимально эффективное управление коммерческим предприятием, осуществляющееся на профессиональной основе
Кадровая политика – это:
набор конкретных правил, пожеланий и ограничений (зачастую не осознанных) во взаимоотношениях людей и организации
система правил и норм (которые должны быть осознаны и определенным образом сформулированы), приводящих человеческий ресурс в соответствие со стратегией организации
все ответы верные
Базовые принципы менеджмента это:
социальная направленность
все перечисленное
гибкость и адаптивность
ситуационность и системность
Что является первичным элементом структуры управления?
подразделение образовательного учреждения
штатное расписание
служебная должность
Выберите основные законы психологии управления и управленческой деятельности:
все перечисленное
закон искажения информации
закон самосохранения
закон неопределенности отклика
Метод управления – это:
совокупность средств и способов воздействия
способ воздействия
инструменты, рычаги воздействия
На какие стадии подразделяется делопроизводство?
документооборот и хранение документов
документооборот и хранение документов
документирование, документооборот и хранение документов
Личный (штатный) состав организаций, включающий всех наемных рабочих и работающих собственников и совладельцев, выполняющий различные производственно-хозяйственные функции, это:
функциональная структура трудового коллектива
малая группа
персонал
трудовой коллектив
Управляющая подсистема – это:
часть системы управления, которая воспринимают управляющее воздействие и преобразуют в соответствии с ним поведение того объекта, на который оно направлено
часть системы управления, которая вырабатывает управленческие решения
часть системы управления, которая вырабатывает, принимает и транслирует управленческие решения, обеспечивает их выполнение
Отрасль современной социальной психологии, изучающая психологические закономерности управленческой деятельности (проблемы общения и взаимодействия людей в различных социальных структурах) - это:
психология управления
психология отношений
управление персоналом
конфликтология
Ответить
Следующий вопрос
Завершить тест
Показать правильный ответ