Скачать с ответами
Добавить в избранное
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Какая кадровая стратегия является на сегодняшний день наиболее актуальной для современных предприятий?
стратегия управления талантами
стратегия трудовых отношений
стратегия обеспечения трудовыми ресурсами
стратегия развития персонала
В каких случаях возможен перевод работника на другое предприятие?
если есть решение трудового коллектива
если есть согласие работника
если этого требует руководство
если это необходимо для рабочего процесса
Какая из теорий мотивации характеризует гигиенические факторы?
теория Ф. Герцберга
теория А. Маслоу
теория К. Альдерфера
теория Д. МакКлелланда
В какой кадровой политике отражается степень влияния на кадровую ситуацию?
превентивной
формализованной
согласованной
открытой
При каком подходе к проведению изменений в организации не требуются консультации с работниками?
при переговорном
при директивном
при аналитическом
при логистическом
Имеет ли право работодатель требовать сведения о наличии судимости при приеме работника на работу?
только в образовательных организациях
имеет при согласии работника
имеет, если это предусмотрено федеральными законами
не имеет
Какая из стратегий предприятия относится к стратегии диверсификации?
стратегия сокращения
стратегия вхождения в новую отрасль
стратегия лидерства по издержкам
все ответы верны
Первым в области менеджмента ввел термин «обучающаяся организация»:
П. Сенге
М. Армстронг
В. И. Маслов
Б. 3. Мильнер
Какая кадровая политика располагает средствами влиять на ситуацию?
закрытая
превентивная
реактивная
активная
Какие аспекты бизнес-стратегии оказывают влияние на стратегию вознаграждения?
стандартизация
глобализация
ориентация
унификация
Ответить
Следующий вопрос
Завершить тест
Показать правильный ответ